El alcalde Michael R. Bloomberg, la comisionada del Departamento de Desarrollo Comunitario y de la Juventud (DYCD, en inglés) Jeanne Mullgrav y Michelle Gilliard, directora senior de la Fundación Walmart, anunciaron hoy un compromiso de $5 millones para el Programa de empleo de verano para jóvenes, que en el día de hoy lanza su temporada 2011.  La promesa de Walmart, que lleva el apoyo del sector privado al programa municipal hasta su nivel más elevado en la historia, ampliará el programa en un máximo de 3,400 puestos de trabajo y ayudará a compensar por recortes en financiación estatal y federal.  El alcalde realizó el anuncio de la donación en el Centro recreativo Brownsville en Brooklyn, donde también le acompañaron el presidente del condado Marty Markowitz, el líder de la Minoría en el Concejo Municipal James Oddo, el concejal Peter Koo y el concejal Eric Ulrich.

“La generosa donación de Walmart crea la mayor cantidad de plazas de trabajo que el Programa de empleo de verano para jóvenes haya conseguido con dinero privado en la historia”, dijo el alcalde Bloomberg.  ”Esta oportuna inversión en la juventud de nuestra ciudad llega en un momento en el que muchos jóvenes están luchando para hallar empleo, y dará a miles la oportunidad de dar ese primer paso crucial hacia sus metas profesionales”.

“Un empleo de verano prepara a los jóvenes para una vida de trabajo”, dijo la comisionada Mullgrav.  “A corto plazo, estos empleos significan dinero extra para matrícula, libros y gastos del hogar.  Pero, a largo plazo, esta experiencia en el mundo del trabajo es la primera puerta abierta para una carrera duradera.  Quiero agradecer a Walmart por invertir en nuestros jóvenes y el futuro de nuestra ciudad”.

“Por años, la Fundación Walmart ha apoyado programas que trabajan para marcar una diferencia en las vidas de los neoyorquinos”, dijo la directora senior de la entidad, Michelle Gilliard.  “El Programa de empleo de verano para jóvenes es una iniciativa que es obviamente importanta para chicos y familias de los cinco condados, especialmente durante estos tiempos difíciles.  Hemos hablado mucho acerca de empleos, y esta donación fue una oportunidad para cumplir durante un período de necesidad real”.

“Los jóvenes de Brooklyn, especialmente los de Brooklyn Central, están listos, dispuestos y capaces para hacer el trabajo — todo lo que necesitan es la oportunidad”, dijo el presidente del condado Kings, Marty Markowitz.  “Cuando ayudamos a jóvenes a hallar empleos mediante programas tales como el Programa de empleo de verano para jóvenes de la Ciudad y Summer H.E.A.T, que organiza mi oficina, realizamos una importante inversión en nuestros chicos al mejorar su autoestima, enseñarles el valor del trabajo duro y darles destrezas reales para cuando entren a la fuerza laboral como adultos.  Así que felicitaciones a Walmart, no solo por mejorar las vidas de miles de jóvenes hoy, sino por ayudarlos a realizar sus sueños del mañana”.

”Quisiera agradecer a Walmart por esta generosa inversión de $4 millones en el futuro de la Ciudad de Nueva York”, dijo el líder de la Minoría James Oddo.  “Esto es mucho dinero, aun para una corporación grande, y se le está dando buen uso al apoyar a miles de adolescentes locales en su primer intento en la fuerza laboral.  Siempre hemos apoyado al Programa de empleo de verano para jóvenes y alentado a los chicos en mi distrito a completar solicitudes, y quisiera agradecer a Walmart por asegurar que más de ellos consigan trabajo este verano”.

“Quisiera agradecer a Walmart por colaborar con la Ciudad de Nueva York y salvar miles de empleos de verano para nuestros jóvenes”, dijo el concejal Koo.  “Como todos sabemos, el Programa de empleo de verano para jóvenes provee una oportunidad excelente para los que los negocios tengan no solo empleados dinámicos, sino también para dar a los jóvenes experiencias de trabajo del mundo real, oportunidades para hacer contactos y lecciones para sus carreras acerca de las empresas de la Ciudad de Nueva York.  Espero que más corporaciones sigan e inviertan en la fuerza laboral del futuro de la Ciudad de Nueva York.  También quiero dar gracias al alcalde Bloomberg por su labor con Walmart a fin de asegurar que los jóvenes de nuestra ciudad se involucren en actividades positivas relacionadas con trabajo en el verano”.

“En la economía de hoy en día es difícil encontrar un trabajo”, dijo el concejal Ulrich.  “Gracias a la generosa donación de Walmart, miles de adolescentes y adultos jóvenes podrán ganar un poco de dinero adicional este verano.  Walmart está dando un excelente ejemplo al ayudar a mantener a nuestros niños fuera de las calles y retribuir a la comunidad”.

La Ciudad de Nueva York está gastando $20 millones en las iniciativas del Programa de empleo de verano para jóvenes (Summer Youth Employment Program o SYEP, en inglés) este verano.  Y en respuesta a los recortes sustanciales en el apoyo estatal de este año, junto con el vencimiento de fondos de estímulo federales que dejaron grandes déficits en el presupuesto actual del programa, en mayo el alcalde Bloomberg creó Summer Youth Employment Partners para impulsar donaciones privadas al programa a través del Fondo de la Alcaldía para el Avance de la Ciudad de Nueva York.  Las donaciones privadas para empleos de verano que el Fondo de la Alcaldía ha recaudado ahora alcanza más de $6 millones — el total más alto en la historia — con donaciones adicionales esperadas ante la promesa de Walmart.

Desde su lanzamiento a principios de los años ’60, el Programa de empleo de verano para jóvenes ha proporcionado trabajo durante la temporada a cientos de miles de residentes de la Ciudad de Nueva York de 14 a 24 años.  Los participantes, que ganan un salario mínimo, son colocados en campamentos, parques, agencias gubernamentales, entidades locales no lucrativas, hospitales, centros para personas de edad avanzada, centros para el cuidado de niños y pequeños negocios por toda la ciudad.  Los Programas de empleo de verano para jóvenes también ofrecen orientación profesional, información sobre educación superior y entrenamiento en técnicas de sobrevivencia, incluyendo educación de salud y capacitación financiera.  Investigaciones muestran que la experiencia temprana en el empleo beneficia enormemente a la juventud.  Los estudiantes que trabajan durante la secundaria tienden a quedarse en la escuela, y las tasas de graduación son más altas.  La experiencia laboral temprana también se vincula con índices más altos de empleo y mayores ingresos: por cada año que los jóvenes trabajan, el ingreso de los 20 a 30 años de edad crece un promedio de 14 a 16 por ciento.

Utilizando sólo fondos públicos, la Ciudad ha podido proveer aproximadamente 24,000 empleos de verano para jóvenes este año.  Con el compromiso de la Fundación Walmart, y con donaciones de más 30 compañías adicionales, la Ciudad incrementó el número de empleos a más de 28,000.  Estos son menos que los del año pasado, pero más de los que hubieran sido si no se hubiera recibido la ayuda del sector privado.

Casi 40 por ciento de los participantes del Programa de empleo de verano para jóvenes trabajan en campamentos de verano y guarderías, ampliando en gran medida la capacidad de estos programas para servir a familias de la Ciudad de Nueva York que trabajan.  Los salarios devengados por los participantes del Programa también estimulan la economía local.  El pasado verano, los participantes ganaron $36 millones en remuneración, mucho de lo cual volvió a circular en sus vecindades a través de compras en negocios locales.

En el 2010, el Programa de empleo de verano para jóvenes brindó servicio a más de 35,000 jóvenes que trabajaron en casi 5,800 sitios en los cinco condados.  Este año, la Ciudad reafirmó su compromiso con el programa con una asignación de $20 millones.  El Estado añadió otros $10 millones.  Las reducciones a nivel estatal y la pérdida de dinero proveniente del estímulo federal, sin embargo, redujeron las plazas del Programa a 24,000 — menos de dos terceras partes de la cantidad del año pasado y mucho menos de la mitad de más de 52,000 jóvenes en el Programa en el 2009.  Este año, el Departamento de Desarrollo Comunitario y de la Juventud recibió 131,000 solicitudes de residentes en cada rincón de la Ciudad.  Con la demanda sobrepasando por mucho las colocaciones, la Ciudad lanzó Summer Youth Employment Program Partners, una colaboración público-privada para ayudar a financiar empleos de verano para miles de jóvenes residentes de la Ciudad de Nueva York.

La promesa de hoy de Walmart celebra el éxito de la iniciativa al recaudar más de $6 millones para el Programa de empleo de verano para jóvenes, incrementando el total de puestos a más de 28,000.