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PR- 311-10
13 de julio de 2010

EL ALCALDE BLOOMBERG Y EL COMISIONADO DE SERVICIOS PARA PEQUEÑOS NEGOCIOS PRESENTAN LA NOVENA ENTREGA ANUAL DE LOS PREMIOS DE LOGROS EN LOS VECINDARIOS

17 organizaciones e individuos son honorados por su labor para revitalizar comunidades de la Ciudad de Nueva York

El alcalde Michael R. Bloomberg y el comisionado del Departamento de Servicios para Pequeños Negocios (SBS, en inglés) Robert W. Walsh presentaron hoy los Premios de Logros en los Vecindarios (Neighborhood Achievement Awards, en inglés) de la Ciudad de Nueva York a 17 ganadores de los cinco condados.  Establecidos en 2002, los Premios reconocen a entidades, negocios e individuos que han mostrado excelencia en el mejoramiento de las vecindades de la Ciudad fomentando las oportunidades económicas.  El alcalde Bloomberg y el comisionado Walsh entregaron los Premios en una recepción que tuvo lugar en Gracie Mansion.

“Muchos miembros de las comunidades y negocios locales de la Ciudad de Nueva York desempeñan un rol vital haciendo de nuestros vecindarios lugares estupendos para vivir, trabajar y visitar, y ellos merecen nuestro reconocimiento”, dijo el alcalde Bloomberg.  “Esta noche honramos y celebramos a los ganadores de los Premios de Logros en los Vecindarios 2010 por su ardua labor y su compromiso con la vitalidad de nuestra Ciudad”.

“Estamos honrando a individuos, organizaciones y empresas que representan a algunos de las 300 vecindades diversas y únicas de la Ciudad de Nueva York — vecindarios que han mejorado infinitamente debido a los ganadores de este año”, dijo el comisionado Walsh.  “Las ciudades grandiosas se construyen sobre vecindarios grandiosos, y quiero agradecer a los ganadores de esta noche por su compromiso de construir comunidades sólidas, y de crear empleos y oportunidades para los neoyorquinos”.

El Premio de Liderazgo (Leadership Award, en inglés) fue otorgado a dos personas:

George Kaufman — El señor Kaufman es el presidente del directorio de Kaufman Astoria Studios y la Organización Kaufman, una empresa comercial de bienes inmuebles.  En 1980 adquirió Astoria Studios, un edificio solitario en un área subdesarrollada del sector en Queens.  Su visión era crear un centro dinámico con servicio completo para producciones capaz de manejar cualquier tipo, tamaño y estilo de producción, sirviendo a la vez como catalizador de crecimiento económico en el vecindario.  Kaufman Astoria Studios es ahora el más grande estudio de producción de cine y televisión al este de Hollywood, convirtiendo a Astoria en un destino de primera clase para producciones cinematográficas y de TV.  El estudio ha creado cientos de empleos, proporcionado espacio de oficinas para nuevos inquilinos y atraído a numerosos negocios al barrio, incluyendo comercios nacionales, restaurantes y un cine de múltiples salas.  El complejo Kaufman Astoria Studios es también hogar de la Escuela Frank Sinatra de las Artes, el Museum of Moving Image y el nuevo Stage K, un estudio para producciones de cine y TV de 40,000 pies cuadrados.  El complejo crea oportunidades en la producción, artes y negocios para generaciones actuales y futuras de neoyorquinos.

Mary Wittenberg La señora Wittenberg es la presidente y ejecutiva principal de New York Road Runners, una organización sin fines de lucro que por 50 años se ha dedicado a desarrollar la práctica de correr y a mejorar la salud y condición física de gente de todas las edades.  Cada año, New York Road Runners organiza más de 60 carreras, incluyendo el Maratón ING de la Ciudad de Nueva York, el cual Mary dirige.  Recorriendo los cinco condados, la competencia es la más grande de su tipo en el mundo y atrae la atención del público a los numerosos vecindarios de la Ciudad.  Con más de 43,000 atletas, 6,000 voluntarios y dos millones de espectadores, se estima que el impacto económico para toda la ciudad del Maratón ING de la Ciudad de Nueva York supera los $250 millones anuales.  Además, cada año 100 entidades de caridad establecidas en el país utilizan entradas reservadas para el maratón como vehículos para recavar fondos para sus propias organizaciones, recaudando colectivamente más de $20 millones.  En la ciudad, los programas de atletismo para jóvenes de New York Road Runners sirven a casi 100,000 niños en cientos de escuelas y centros comunitarios.  Los programas de jóvenes promueven la preparación física, el desarrollo de la personalidad y los logros personales de los menores en comunidades de toda la Ciudad.

Los Premios para Pequeños Negocios (Small Business Awards, en inglés) del año fueron otorgados a cinco empresas:

Sweetriot, en el Downtown de Manhattan –  Sarah Endline lanzó Sweetriot en octubre de 2005 con el sueño de crear una compañía de golosinas que vendiera productos sanos, caprichosos y con responsabilidad social.  Vendidos en 2,500 comercios de toda la nación, incluyendo Zabar’s, Gourmet Garage y Garden of Eden en la Ciudad de Nueva York — Sweetriot se especializa en productos de chocolate negro natural y de alta calidad, desde su colección original de “paces” de chocolate negro a la recién lanzada colección yumBar.  La compañía obtiene la cocoa a precio justo y directamente desde Latinoamérica, y utiliza empaques reciclables y reutilizables con arte original de nuevos artistas.  Sweetriot se dedica a ofrecer al público chocolate negro saludable. Ubicada en el Downtown de Manhattan, la empresa provee trabajo para un personal de cinco empleado a tiempo completo, ofreciendo pasantías de medio tiempo a estudiantes de New York University (NYU), Columbia University, Barnard College y Pace University.

Akwaaba Mansion Bed and Breakfast, de Monique Greenwood, en Bedford-Stuyvesant, Brooklyn – Por 15 años, Monique Greenwood ha sido la propietaria y administradora deAkwaaba Mansion Bed and Breakfast en el sector de Bedford-Stuyvesant.  El hostal ofrece una experiencia exclusiva para todos sus huéspedes, desde residentes que buscan un escape hasta visitantes interesados en explorar la cultura de Brooklyn.  Monique se ha dedicado al crecimiento de su empresa, así como al desarrollo de la vecindad, sirviendo como una incansable defensora y activista constante para otros comerciantes del área.  Cada año, Monique organiza un retiro para mercaderes locales en el hostal.  Hace poco organizó una recepción que permitió a otro inquilino recaudar fondos y resolver un grave problema de impuestos.

Escuela de belleza Formula “B” Parisien, en Sunnyside, Queens – Carmen Ledesma llegó a los Estados Unidos desde Paraguay con dos metas: dar a sus tres hijos la mejor educación posible y abrir un negocio.  En 1993 inauguró el primero, un salón de belleza en Sunnyside, Queens, con un solo empleado.  Hoy Carmen es propietaria de dos salones de servicio completo y la escuela Formula “B” Parisien, que proporciona empleo de tiempo completo a nueve residentes de Queens.  El centro educativo provee a personas carentes las destrezas que necesitan para empezar una carrera en la industria de belleza.  Carmen ha sido poderosa voz defendiendo a su comunidad y colegas emprendedores; defendió exitosamente ante el Estado de Nueva York para que este proporcionara clases gratis de inglés para emprendedores extranjeros, y promueve activamente una cobertura de salud asequible para pequeños negocios.

South Bronx Food Cooperative, en el Sur del Bronx The South Bronx Food Cooperative es una tienda de artículos de uso diario operada por residentes locales y dedicada a proveer comida sana y económica para la comunidad.  Cuando Zena Nelson fundó la Cooperativa en 2007, la pequeña bodega funcionaba con cinco miembros, y solo abría los sábados.  Hoy, SBxFC ha atraído más de 200 miembros, cuadruplicado su inventario y se mudó a una nueva ubicación de 1,400 pies cuadrados abierta siete días por semana.  La ‘Cooperativa de Alimentos del Sur del Bronx’ contribuye a la comunidad del sector además de su misión de proveer productos frescos y nutritivos, ofreciendo oportunidades de educación tales como clases de cocina y yoga, muchas de las cuales son en inglés y español.  Situada en un vecindario históricamente carente, la meta de South Bronx Food Cooperative es ayudar a mejorar las diversas inequidades de salud que enfrentan los residentes.  La única cooperativa en el distrito municipal y una de cinco en toda la Ciudad, South Bronx Food Cooperative es pequeña pero poderosa, y se encamina firmemente a empezar un movimiento local de comidas.

Atlantic Salt, Inc., Port Richmond, Staten Island – Activa desde 1977, Atlantic Salt, Inc. es una empresa de familia que opera una terminal marítima en la costa norte de Staten Island.  Dedicada a ayudar a las autoridades locales y estatales a mantener los caminos seguros cuando el clima empeora, la instalación marítima de Atlantic Salt recibe sal de todo el mundo y la vende a departamentos de carreteras, municipalidades e instituciones en toda el área triestatal.  En agosto de 2009, Atlantic Salt unió a la comunidad de Staten Island al organizar el primer Festival Marítimo de Atlantic Salt, una celebración gratis para conmemorar el cuarto centenario de la llegada de Henry Hudson al Puerto de Nueva York.  El Festival abrió un área industrial en la costa que usualmente no es accesible al público en general, y unió a negocios y residentes locales a la vez que educaba al público sobre uno de los litorales de trabajo de la Ciudad.

El Premio Norman Buchbinder por Embellecimiento de Vecindarios (Neighborhood Beautification Award, en inglés) fue presentado a dos organizaciones:

Out2Play  Una organización no lucrativa dedicada a proveer a los niños en las escuelas espacios para juego que sean seguros, divertidos y beneficien su desarrollo.  Con fondos y apoyo de donantes privados, funcionarios electos y el Departamento de Educación (DOE, en inglés), Out2Play transforma patios escolares asfaltados y vacíos en vibrantes espacios para juegos, dando a miles de niños la oportunidad de correr, jugar pelota, escalar y participar en diversión activa en un entorno seguro y supervisado.  Out2Play desarrolla patios de recreo de principio a fin, identificando escuelas, recaudando los fondos necesarios, trabajando con la comunidad escolar y arquitectos para diseñar las áreas, retener contratistas y luego supervisar la construcción.  En los últimos tres años, Out2Play ha creado 80 patios de recreo en los cinco condados, y casi un millón de pies cuadrados de espacio antes abandonado.  La organización aseguró recientemente una subvención del DOE para construir 70 patios adicionales en toda la Ciudad.  Out2Play no solo provee a los niños con espacios para la actividad física, sino que también revitaliza a las comunidades, lo cual da un sentido de orgullo a todos los moradores.

Trust for Public Land Una entidad sin fines de lucro que crea espacios abiertos tales como parques y jardines públicos para mejorar las comunidades y la calidad de vida de sus residentes.  Esta organización nacional ha ampliado sus esfuerzos en la Ciudad de Nueva York al crear programas y asegurar que todos sus residentes, especialmente los niños, tengan fácil acceso a espacios al aire libre.  En colaboración con PlaNYC, el programa NYC Playgrounds de la organización establecerá 151 patios y parques por toda la ciudad, ofreciendo a 380,000 niños sitios nuevos en donde jugar.  Trust for Public Land involucra a maestros y administradores, estudiantes y miembros de la comunidad en el diseño de áreas recreativas apropiadas para cada vecindario.  Desde principios de los años ‘70, Trust for Public Land ha ayudado a construir más de 300 parques y otros espacios, y ha creado y restaurado casi 70 jardines públicos.  La labor de Trust for Public Land ha transformado espacios que beneficiarán a comunidades en los cinco condados en años futuros.

El Premio de Desarrollo (Development Award, en inglés) fue presentado a The Archway, de DUMBO, Brooklyn.  The Archway es un túnel de 7,000 pies cuadrados bajo el puente Manhattan pavimentado con antiguos adoquines belgas.  El túnel, que estuvo cerrado por 17 años y fue usado como una instalación del Departamento de Transporte (DOT, en inglés), fue recuperado hace poco por el Distrito de Mejoramiento de Dumbo en un esfuerzo para servir mejor a la comunidad local.  Junto con Rogers Marvel Architects, PLLC y la aprobación de la Comisión de Preservación de Sitios y Monumentos Históricos (LPC, en inglés), el espacio ha sido reacondicionado para usos más sostenibles relacionados con el arte público y la programación cultural.  Desde que la construcción fue completada el año pasado, el Distrito de Mejoramiento de Dumbo ha traído una selección ecléctica de eventos culturales y artísticos al Archway, incluyendo el Mercado de Pulgas de Brooklyn, Noche de Lucha en DUMBO (DUMBO Fight Night, en inglés) y programas televisivos en vivo de la Copa Mundial de la FIFA 2010 en Sudáfrica.  Este nuevo espacio público ha traído una abundancia en beneficios sociales y culturales al vecindario.

El Premio de Colaboración (Partnership Award, en inglés) fue presentado a Volunteers of Legal Services de Manhattan. La organización de ‘Voluntarios de Servicios Legales’ ha trabajado durante 25 años para conectar a neoyorquinos con asistencia legal de alta calidad que de otra manera no podrían pagar.  El Proyecto de Microempresas de la organización ofrece servicios legales gratis a pequeños negocios y a emprendedores, ayudándoles a estructurar sus negocios, revisar contratos y arrendamientos, y a atender cuestiones de propiedad intelectual.  Volunteers of Legal Service recluta a los mejores bufetes y los pone en contacto no solo con organizaciones no lucrativas, sino también con agencias de desarrollo económico que sirven a la comunidad de negocios de la Ciudad.  Estos colaboradores legales ofrecen a emprendedores y dueños de pequeños negocios el conocimiento que necesitan para tomar decisiones legales sensatas que pueden tener un impacto positivo de largo plazo para su éxito.

El Premio a la Creación de un Sitio (Placemaking Award, en inglés) fue presentado a los Vendedores de Comidas de Red Hook, Brooklyn.  Durante los fines de semana de verano, 10 vendedores ambulantes de comidas latinoamericanas estacionan sus camiones en la intersección de las calles Bay y Clinton en Brooklyn para servir comida a gente que pasa su día en o cerca del Parque de Red Hook.  A estos tradicionales cocineros artesanos se les conoce como los Vendedores de Comidas de Red Hook, y han sido un elemento fundamental de los veranos de Brooklyn durante los últimos 36 años.  Inicialmente un mercado informal al aire libre, los Vendedores de Red Hook han pasado de ser un puñado de negocios individuales a una coalición de pequeños negocios que tienen una relación oficial con el Departamento de Parques & Recreación (DPR, en inglés).  Los vendedores han puesto a Red Hook en el mapa culinario, trayendo nueva energía al histórico vecindario y atrayendo visitantes de todo el mundo a la Ciudad.  Muchos de estos vendedores han ampliado sus operaciones y ahora administran puestos adicionales en varios sitios de la ciudad, incluyendo el Mercado de Pulgas de Brooklyn y el Rumsey Playfield del Parque Central para la Serie de Conciertos de Summerstage 2010.

El Premio Anual del Defensor al Emprendimiento de la Empresa de Mujeres y Minorías  (Minority and Women-owned Business Enterprise Advocate Award, en inglés) fue presentado a dos individuos:

Reverendo Jacques A. DeGraff – El reverendo DeGraff es el vicepresidente de One Hundred Black Men, Inc., miembro del Concejo de Liderazgo para Negocios de Minorías (Minority Business Leadership Council, en inglés) y miembro de la Junta de empleos no tradicionales para Mujeres (Nontraditional Employment for Women, en inglés).  También sirve junto al equipo de pastores en la histórica iglesia bautista Canaán de Harlem.  En el 2009, el reverendo DeGraff fungió como representante líder de la comunidad de empresas de mujeres y Minorías (M/WBE, en inglés) durante extensas negociaciones entre la Ciudad de Nueva York y el Concejo de Gremios de Edificios (Building Trades Council, en inglés), lo cual resultó en los Acuerdos Laborales de Proyectos que abarcan la mayor parte de la construcción nueva y renovación de edificios públicos durante los próximos cuatro años.  Gracias a la orientación del reverendo DeGraff, los Acuerdos incluyen compromisos vanguardistas que permiten un mayor acceso a la colaboración con firmas M/WBE.  Los Acuerdos ahorrarán a la ciudad casi $300 millones, restableciendo docenas de importantes proyectos de infraestructura y creando cientos de trabajos en construcción.

Alfred Placeres Alfred Placeres es el presidente de la Federación de Cámaras de Comercio Hispanas del Estado de Nueva York (New York State Federation of Hispanic Chambers of Commerce, en inglés), miembro de la junta de la Cámara de Comercio Hispana del país, y ha estado involucrado en el cabildeo de asuntos latinos en Nueva York, Washington DC y el extranjero por más de 30 años.  Placeres es un abogado con especialidad en inmigración y sirve como director ante la Cámara de Comercio y Fundación Hispana del país, donde preside el subcomité de inmigración.  Desde el 2004, Placeres ha servido en la junta asesora de M/WBE de la Ciudad de Nueva York, aconsejando al SBS desarrollar estrategias que han llevado a incrementar el número de firmas certificadas desde 1,035 en junio del 2006 hasta casi 2,800 hoy en día.  Durante el tiempo que pasó en la Junta Asesora de M/WBE, Placeres sirvió de forma consistente como un fomentador de consensos y defensor del programa.

El Premio de Innovación Laboral (Workforce Innovation Award, en inglés) fue presentado a Hostos Community College en el Sur del Bronx.  Como la única institución pública de educación superior en el Sur del Bronx, el Eugenio María de Hostos Community College ofrece iniciativas innovadoras para el desarrollo de la fuerza laboral a una zona con un alto nivel de pobreza y altas tasas de desempleo en la Ciudad de Nueva York.  Hostos atiende las necesidades de estudiantes de bajos recursos y diversos orígenes mediante una amplia variedad de programas, incluyendo programas de salud a nivel técnico en campos tales como enfermería e higiene dental, entrenamiento diseñado para los que el inglés no es su lengua materna, y un programa para ayudar a residentes de vivienda pública a superar varias barreras al empleo.  Todos los estudiantes hacen sus pasantías localmente, y muchos graduados han vuelto a trabajar en las comunidades de donde provenían para hacer su parte y ayudar a transformar la zona.  Por medio de estos programas, Hostos está proporcionando entrenamiento y educación vitales a los residentes, a la vez que mejora el acceso de la comunidad a servicios de salud asequibles.

El Premio de Servicio (Service Award, en inglés) fue presentado a dos individuos:

Stuart Saft Stuart Saft es gerente administrativo y director del Departamento Global de Bienes Raíces de Dewey & LeBoeuf, LLP, una importante firma internacional de abogados que ofrece a sus clientes no solo soluciones a nivel local, sino también transfronterizo.  Stuart fungió durante una década como el presidente de la Junta de Inversión en la Fuerza Laboral (WIB, en inglés) de la Ciudad de Nueva York, apoyando a la Ciudad durante sus peores momentos después del 11 de septiembre del 2001.  Bajo el liderazgo de Stuart, la Ciudad transformó su sistema laboral al incrementar de tres a diez el número de Centros de desarrollo profesional Workforce1, y aumentar de 500 a 25,000el número de neoyorquinos colocados en empleos anualmente.  Saft ha sido un líder firme, dedicado y apasionado.

Rocco Damato Rocco Damato es el ejecutivo principal de A.L. Bazzini Co., Inc., una compañía que ha estado produciendo nueces, frutas secas y confecciones de alta calidad durante más de 100 años.  Ha sido miembro de la Junta de Inversión en la Fuerza Laboral de la Ciudad de Nueva York por más de ocho años.  Durante su ejercicio en esta posición, el sistema de la fuerza laboral de la Ciudad de Nueva York ha crecido no solo en tamaño, sino también en fuerza.  Como presidente del Comité de Políticas de Trabajo de la Junta, Damato ha proporcionado ideas estratégicas e innovadoras, desarrollando políticas que son prácticas y con un enfoque en los resultados tanto para los que buscan empleo como también para los negocios.







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Sarah Krauss   (Small Business Services)
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