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PR- 290-11
9 de agosto de 2011

EL ALCALDE BLOOMBERG Y EL COMISIONADO SAPOLIN ENCABEZAN RECEPCIÓN PARA HONRAR EL 21ER ANIVERSARIO DE LA LEY FEDERAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDADES

El alcalde Michael R. Bloomberg y el comisionado de la Oficina de la Alcaldía para Personas con Discapacidades (MOPD, en inglés) Matthew Sapolin encabezaron hoy una recepción en Gracie Mansion para celebrar el 21er aniversario de la Ley federal de Personas con Discapacidades (ADA, en inglés).  Promulgada en 1990, la Ley ah promovido la independencia, apoderamiento e inclusión para miles de ciudadanos.  El alcalde Bloomberg y el comisionado Sapolin entregaron cinco premios en reconocimiento a personas y organizaciones que han realizado aportes significativos a fin de incrementar la accesibilidad para los discapacitados.  En la recepción, acompañaron al alcalde y el comisionado Sapolin la vicealcaldesa de Asuntos Legales Carol Robles-Román; la embajadora de los Estados Unidos en Irlanda Jean Kennedy Smith; Linda Scarce-Turner, vicepresidente ejecutiva de Servicios Humanos de Goodwill Industries of Greater New York and Northern New Jersey; Bobbi Wailes, director del Departamento de Programas y Servicios para Personas con Discapacidades de Lincoln Center; Stephen Hanson, fundador y presidente de BR Guest Hospitality; y Dale Stone, vicepresidente senior de Relaciones Gubernamentales de Motorola.

“Es un honor el celebrar la ocasión del 21er aniversario de la Ley federal para Personas con Discapacidades, uno de los logros más significativos en la historia de los derechos civiles”, dijo el alcalde Bloomberg.  “En los últimos nueve años, hemos colaborado estrechamente con muchas organizaciones dedicadas a romper barreras artificiales que impiden a los neoyorquinos ser independientes.  Esta noche, en el espíritu de la Ley federal de Personas con Discapacidades, defendemos a aquellos que permiten a los neoyorquinos discapacitados participar a plenitud en todo lo que nuestra gran ciudad tiene para ofrecer”.

“Mantenemos nuestra dedicación al acceso para todos, otorgando premios a entidades y personas que comparten nuestro compromiso de mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidades”, dijo el comisionado Sapolin.  “A través de estos programas, servicios y acciones, los ganadores han mostrado ― y continúan mostrando ― su dedicación a los beneficios que provee la Ley federal de Personas con Discapacidades”.

En la recepción, el alcalde Bloomberg y el comisionado Sapolin entregaron premios a cinco ganadores en reconocimiento por sus contribuciones a la accesibilidad en conformidad con la Ley federal de Personas con Discapacidades.  Los ganadores son:

  • Goodwill Industries of Greater New York and Northern New Jersey: TÍTULO I Premio de empleo – Goodwill Industries of Greater New York and Northern New Jersey, Inc. es una organización no sectaria y sin afán de lucro que sirve a personas con discapacidades mentales y físicas, desempleados, nuevos inmigrantes, ex delincuentes, personas mayores que trabajan y jóvenes con deficiencias de servicios.  Los diversos programas de Goodwill se extienden por la Ciudad de Nueva York, el norte de Nueva Jersey, Long Island y el norte de Nueva York, sirviendo a más de 136,000 personas al año.  Goodwill se ha hecho merecedora de este honor por su compromiso total con el incremento de oportunidades de empleo para los minusválidos, incluso su oferta de una amplia gama de servicios de entrenamiento y empleo a largo y corto plazo;  la provisión de centros de servicios integrados de empleo; desarrollo de la fuerza laboral; servicios para pasar de la asistencia social al empleo, entrenamiento y empleo temporal; y sus programas, incluyendo Member for Life, Supported Employment, Assisted Competitive Employment y Extended Rehabilitation Services.  Linda Scarce-Turner, vicepresidente ejecutiva de Servicios Humanos de la organización, recibió el premio.

  • Lincoln Center: TÍTULO II Premio de servicio público – Lincoln Center es el principal centro de artes escénicas del mundo, y ha sido un gran contribuyente de la vida cultural e intelectual de la Ciudad de Nueva York, con una dedicación a la excelencia artística reconocida a nivel internacional.  Lincoln Center recibe el reconocimiento de hoy por su dedicación total a incrementar la calidad de vida para las personas con discapacidades a través de los logros de su Departamento de Programas y Servicios para Personas con Discapacidades, incluyendo la provisión de acceso y participación plena en el mundo de Lincoln Center for the Performing Arts para el público, artistas y empleados con discapacidades; la distribución suplementaria de programas gratis con tipos de letras aumentados y Braille para las presentaciones; la disponibilidad de Dispositivos de asistencia auditiva; la coordinación de “Pasaporte al Mundo de las artes escénicas”, su programa que abre nuevos horizontes y provee a los niños con discapacidades una ventana al mundo a través de las artes escénicas; y la creación de su Programa de alcance comunitario que lleva entretenimiento de Lincoln Center a los residentes de hospitales y hogares para ancianos con dificultades físicas a fin de enriquecer sus vidas.  Bobbi Wailes, director del Departamento de Programas y Servicios para Personas con Discapacidades de Lincoln Center, está aceptando el premio a nombre de la entidad.

  • BR Guest Hospitality: TÍTULO III Premio por acomodación razonable Desde 1987, BR Guest Hospitality ha sido un líder en la provisión de restaurantes, bares y hoteles de calidad para la Ciudad de Nueva York.  La empresa aporta a las comunidades al mejorar la calidad total de vida para los necesitados en áreas tales como la educación y la capacitación profesional, y su dedicación al medioambiente la ha llevado a convertirse en el primer grupo de restaurantes multi-concepto con una certificación verde de la Green Restaurant Association.  BR Guest ha ganado este honor por mostrar un compromiso significativo de proveer accesibilidad significativa en sus restaurantes de la Ciudad de Nueva York, incluyendo sus locales 3 Dos Caminos, Blue Water Grill, Primehouse New York, Blue Fin e Isabella’s.  Stephen Hanson, fundador y presidente de la empresa, está aceptando el premio.

  • Motorola Disability: TÍTULO IV Premio de telecomunicaciones  Motorola Disability fusiona una tecnología innovadora con perspectivas humanas para crear experiencias que simplifican, conectan a y enriquecen las vidas de las personas, y es un proveedor principal de productos y servicios de comunicación de importancia crítica para corporaciones y el gobierno.  Motorola Disability se ha hecho acreedora de este honor por su compromiso general a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidades en el campo de las telecomunicaciones por medio de la amplia gama de características de accesibilidad incluidas en sus productos, incluyendo la bocina Telecoil para personas que utilizan audífonos, el sistema VibraCall Alert, la depresión de teclados a presión y la retroalimentación audible, y las capacidades para reconocer voz y traducir texto a voz.  Dale Stone, vicepresidente senior de Relaciones Gubernamentales de Motorola Disability, aceptó el premio.

  • Jean Kennedy Smith: Premio de defensa Frieda Zames  La primera experiencia de Jean Kennedy Smith en la política nacional en 1960 fue cuando viajó por el país por su hermano, el senador John F. Kennedy, en su campaña por la Presidencia.  Jean se convirtió en un personaje político por derecho propio tres décadas después, cuando el Presidente Clinton la postuló al cargo de embajadora del país en Irlanda el 17 de marzo de 1993.  Tras la confirmación por el Senado, asumió sus deberes desde ese mismo junio hasta 1998.  La embajadora Smith merece este honor por su total compromiso a mejorar la calidad de vida para las personas con discapacidades a través de sus esfuerzos con la Fundación Joseph P. Kennedy, Jr., que ofrece subsidios para promover la concientización y defensa en el campo del retraso mental; por haber fundado VSA Arts, un colaborador de la Oficina de la Alcaldía para Personas con Discapacidades, por los muchos años de iniciativas que proveen oportunidades en artes creativas para los discapacitados; y por sus esfuerzos generales en defensa de los discapacitados con artículos tales como Displaced, Disabled and in Need of Care (“Desplazados, incapacitados y necesitados de atención”).

La recepción de esta noche fue patrocinada por IBM y Citigroup.  Durante el acto, los invitados tuvieron la oportunidad de recibir información y panfletos de Project Access NYC, un proyecto conjunto de ArtBeyond Sight/Art Education for the Blind y sus socios fundadores: la Asociación Americana para Historia Estatal y Local, la Asociación Americana de Museos, la Asociación de Ciencias y Centros de Tecnología, y la Asociación de Zoológicos y Acuarios, al igual que la Oficina de la Alcaldía para Personas con Discapacidades.  Su meta es promover el acceso de las personas con discapacidades a instituciones culturales mediante la creación de una base de datos nacional de instalaciones y programas que ofrecen acceso a los minusválidos, incluyendo instituciones culturales en la Ciudad de Nueva York.

A la salida del evento, los invitados recibieron un nuevo calendario realizado gracias a un esfuerzo conjunto de VSA Arts, una organización internacional no lucrativa fundada hace más de 35 años por la embajadora Jean Kennedy Smith para crear una sociedad en la que las personas discapacitadas aprenden por medio de, participan en, y disfrutan de las artes, y la Oficina de la Alcaldía para Personas con Discapacidades.

Fundada en 1973, la Oficina de la Alcaldía para Personas con Discapacidades es el vínculo entre el Gobierno municipal, los minusválidos y las organizaciones dedicadas a mejorar las vidas de los neoyorquinos con discapacidades.







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Stu Loeser / Evelyn Erskine   (212) 788-2958



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